fbpx

Blog

Club del talento

 Factores que hacen un verdadero líder 

Factores que hacen un verdadero líder Bogotá, mayo de 2022- THT, empresa especializada en predecir el comportamiento humano, realizó una investigación en la que se consultó a 256 ejecutivos pertenecientes a compañías de diferentes sectores, sobre las características de un buen líder. Frente a esta consulta se pudo concluir sin duda, que el factor más […]

 9 Hallazgos sorprendentes en Talento Humano 

9 Hallazgos sorprendentes en Talento humano THT, la multinacional experta en temas de Talento humano, ha estado a la vanguardia de la innovación en el ámbito laboral durante los últimos dos años. Con una serie de 9 investigaciones exhaustivas, realizadas en colaboración con su destacado equipo de psicometría, THT ha desentrañado los misterios del comportamiento humano […]

 como-lograr-sinergia-en-un-equipo 

¿Cómo lograr sinergia en un equipo? Video: ¿Cómo lograr sinergia en un equipo? ¿Su equipo tiene metas claras?, ¿Hay sincronia, respecto y confianza entre los miembros del equipo? ¿Usted ha validado la personalidad del grupo? El Método de los Colores le ayudará a encontrar respuestas a estas y otras preguntas. Conoce metodologías poderosas que transforman […]

 medicion-de-competencias-moda-o-necesidad 

MEDICIÓN DE COMPETENCIAS… ¿MODA O NECESIDAD? La medición de competencias se ha convertido hoy en día, en una de las prioridades para las compañías. Contar con el personal idóneo ha sido todo un reto para las organizaciones, tanto como para incorporar personas a la organización, como para lograr un mejor desempeño de quienes ya están […]

 le-esta-hablando-a-su-gente-en-el-idioma-que-ellos-entienden 

¿Le está hablando a su gente en el “idioma” que ellos entienden? Imagine por un momento que usted es empleado de una empresa transnacional con sede en múltiples países en el mundo. ¿Cómo se sentiría si de repente lo visitara el Presidente de la empresa, que viajó desde un lugar lejano, para darle instrucciones sobre […]

 que_motiva_al_trabajador_colombiano 

Que motiva al trabajador Colombiano En una investigación realizada por THT multinacional experta en predecir el comportamiento humano a 398 organizaciones encontró que para el 56,7%, lo que más los motiva de su trabajo es el crecimiento y desarrollo personal, frente a otras motivaciones como incentivos materiales emocionales que ofrecen las organizaciones, u otras más […]

 PLANTILLA PARA DUPLICAR BLOGS 

Ejemplo blogs Prueba blogs Saber vender es una habilidad que debe trabajarse constantemente. Las personas que se desenvuelven en este mundo deben tener claro que no es suficiente tener un excelente producto o servicio para obtener grandes ventas, se necesita entrenamiento constante y alimentar ese perfil comercial. En este blog te contamos sobre una metodología […]

 La conciencia de la inteligencia: 2 factores y una emoción 

[:es] ¿QUÉ TAN IMPORTANTE ES LA INTELIGENCIA EMOCIONAL PARA SER EXITOSO EN EL TRABAJO? El 82% de las organizaciones participantes considera que conflictos que se presentan entre los colaboradores se debe a la falta de manejo emocional. Una investigación Realizada con más de 120 organizaciones de varios sectores y liderada por la multilatina THT-Expertos en […]

 [:es]¿Los hijos pródigos de la era Digital?[:pb]LOS MAYORES DE 30 AÑOS TIENEN MÁS ALTAS COMPETENCIAS DIGITALES QUE LOS LLAMADOS NATIVOS DIGITALES[:] 

[:es] LOS MAYORES DE 30 AÑOS TIENEN MÁS ALTAS COMPETENCIAS DIGITALES QUE LOS LLAMADOS NATIVOS DIGITALES Nosotros como empresa experta en metodologías prácticas para la selección y alineación de personal, pudimos concluir debido a una investigación que las personas entre 30 y 49 años tienen más desarrolladas las habilidades digitales que las personas menores de 30, […]

 [:es]Millennials y centennials, 2 generaciones con grandes elecciones[:pb]¿DECIDIMOS QUE HACER EN LA VIDA, JUSTO CUANDO ESTAMOS MENOS PREPARADOS PARA HACERLO?[:] 

[:es] ¿DECIDIMOS QUE HACER EN LA VIDA JUSTO CUANDO ESTAMOS MENOS PREPARADOS PARA HACERLO? Desde THT, empresa experta en predecir el comportamiento humano realizamos una investigación con 2.154 jóvenes de diferentes colegios y 463 adultos de diferentes organizaciones, en la cual se pudo evidenciar que las personas tienen menor claridad de su propósito en la […]



You cannot copy content of this page. It is part of the rights of its authors.

No puede copiar el contenido de esta página. Forma parte de los derechos de sus autores.